Le coin des graphiques

Emploi des seniors, des progrès relatifs !

À la fin du quatrième trimestre 2019, le taux d’emploi des plus de 55 ans en France avait atteint près de 55 % contre 36 % en 2003. L’amélioration de ce taux d’emploi est la conséquence des différentes réformes du système de retraite et de la réduction importante des dispositifs de préretraite. La France demeure néanmoins en-deçà de la moyenne européenne.

Cercle de l’Épargne – DARES

Si le taux d’emploi des 55/59 ans (73 %) est d’un niveau comparable à celui de nos principaux partenaires, le taux des 60/64 ans demeure très faible (33 %) quand il dépasse 52 % en Allemagne. Dans ce pays, le taux des plus de 65 ans dépasse 15 %.

Taux d’emploi des seniors en % en fonction de l’âge

Cercle de l’Épargne – DARES

Selon la Cour des Comptes, dans un rapport rendu public en 2019, la moitié des salariés en France sont partis avant 62 ans grâce notamment au dispositif de carrière longue institué en 2003. Les autres départs intervenant avant l’âge légal de 62 ans sont liés aux dispositifs existant au sein des fonctions publiques ou au sein des régimes spéciaux.